Декретный Отпуск,права Беременных

[Maria Magdalina]

договор пишется в 2-х экземплярах и один экземпляр работодатель обязан дать сотруднику, это четко прописано в ТК. А сотрудник должен расписаться, что получил его. Беременную можно уволить только в случае истечения срока действия ее трудового договора. И то надо дать предупредительное письмо, что по выходу на работу договор с ней не будет продлен

Все правильно, это то, что прописано в законе, кстати оригинал этого договора работник может забрать, а копию оставить в отделе кадров, во всяком случае юристы так говорят, не думаю что это вранье. По поводу всего остального дело техники и опыта, знаю случаи когда люди после первого же заявления со стороны руководства, на следующий день с адвокатом на работу приходили, который улаживал ситуацию. Это нормально? Полагаю нет, такого быть не должно! А еще в законе прописано сколько трудовых часов полагается в таком положении, но кто это правило соблюдает? Да мало кто, в местных компаниях, фирмах и организациях практически не один работодатель, люди даже по субботам работают, не говоря уже о том, чтобы на 1 час меньше остальных 5 дней в неделю, если не ошибаюсь. С моей стороны речь не о том, что прописано в законе, а о том как его не любят соблюдать работодатели, вот.

Edited August 30, 2014 by Maria Magdalina

[Cain]

глюк.

Edited August 30, 2014 by Cain

[Реша]

Все правильно, это то, что прописано в законе, кстати оригинал этого договора работник может забрать, а копию оставить в отделе кадров, во всяком случае юристы так говорят, не думаю что это вранье. По поводу всего остального дело техники и опыта, знаю случаи когда люди после первого же заявления со стороны руководства, на следующий день с адвокатом на работу приходили, который улаживал ситуацию. Это нормально? Полагаю нет, такого быть не должно! А еще в законе прописано сколько трудовых часов полагается в таком положении, но кто это правило соблюдает? Да мало кто, в местных компаниях, фирмах и организациях практически не один работодатель, люди даже по субботам работают, не говоря уже о том, чтобы на 1 час меньше остальных 5 дней в неделю, если не ошибаюсь. С моей стороны речь не о том, что прописано в законе, а о том как его не любят соблюдать работодатели, вот.

не знаю как и где, но всех моих курируемых компаниях ( а их 32) и также в компаниях, которые я консультирую, все законы по ТК соблюдаются. Если пытаются не соблюдать, пересылаю работодателю все ссылки на законы и штрафы и предупреждаю о всех рисках. До сих пор никто не отказывался исполнять законодательство.

[Eliksir]

Все правильно, это то, что прописано в законе, кстати оригинал этого договора работник может забрать, а копию оставить в отделе кадров, во всяком случае юристы так говорят, не думаю что это вранье. По поводу всего остального дело техники и опыта, знаю случаи когда люди после первого же заявления со стороны руководства, на следующий день с адвокатом на работу приходили, который улаживал ситуацию. Это нормально? Полагаю нет, такого быть не должно! А еще в законе прописано сколько трудовых часов полагается в таком положении, но кто это правило соблюдает? Да мало кто, в местных компаниях, фирмах и организациях практически не один работодатель, люди даже по субботам работают, не говоря уже о том, чтобы на 1 час меньше остальных 5 дней в неделю, если не ошибаюсь. С моей стороны речь не о том, что прописано в законе, а о том как его не любят соблюдать работодатели, вот.

в принципе Реша Вам ответила. Но хочу добавить - что многое зависит от работника. Если работник изначально соглашается и на субботу и на сверхурочные и все остальньное,а потом вдруг вспоминает про трудовое законадательство,то это только вина работника.

И кстати. Трудовой договор составляется в двух экземплярах. Оба оригинала.

[danadana]

Всем доброго дня, незнаю где спросить, поэтому пишу здесь:

с какой периодичностью выплачивается детское пособие? и если не платят вовремя куда обращаться?

[Eliksir]

Всем доброго дня, незнаю где спросить, поэтому пишу здесь:

с какой периодичностью выплачивается детское пособие? и если не платят вовремя куда обращаться?

для начала поинтересуйтесь в бухгалтерии. Обычно пособие выплачивают раз в квартал.

[danadana]

для начала поинтересуйтесь в бухгалтерии. Обычно пособие выплачивают раз в квартал.

квартал давно прошёл уже)) значит будем звонить бухгалтеру, спасибо

[Maria Magdalina]

в принципе Реша Вам ответила. Но хочу добавить - что многое зависит от работника. Если работник изначально соглашается и на субботу и на сверхурочные и все остальньное,а потом вдруг вспоминает про трудовое законадательство,то это только вина работника.

И кстати. Трудовой договор составляется в двух экземплярах. Оба оригинала.

Вы не совсем поняли, человек же не приходит устраиваться в интересном положении, потом женщина принимает решение забеременить. Она допустим не знает о том, что в этом положении есть возможность работать на час меньше. Когда узнает что есть такое, естественно не от работодателя, то начинает делать попытку заявить о своих правах. И знаете, во вы так рассуждаете о законах, а ведь если люди не будут соглашаться, то остануться без работы, а приличную работу найти очень сложно, у людей тоже бывают свои проблемы, кому-то семью кормить надо, кому-то еще что. Руководители прекрасно знают об этом и поэтому рассуждают так: Свято место пусто не бывает. Тут не люди должны соглашаться или нет, так можно и годами искать работу, а в большей степени производиться жесткий контроль со стороны государства. Но какой тут может быть контроль? По предоставленным самой же допустим фирмой отчетам, тем более если жалобы не поступают. А откуда они будут поступать в нужном колличестве, если люди не верят. Я например не верю, у кого есть власть и большие деньги, те стоят свыше закона, им плевать на простых людей, потому что народ для таких не люди, а обыкновенные рабы.

[BLANJ]

Подскажите пожалуйста, ребенок родился до того как я устроилась на гос.работу, полагается ли мне декретные-30 манат до исполнения малышке  полтора года  и 15 манат до 3-х лет?

 

сейчас малышке год 3 месяца, хочу выйти в декретный отпуск

Edited August 31, 2014 by BLANJ

[Joke]

Здравствуйте..подскажите,пожалуйста,где можно найти подробную инфу как оплачивается декретный отпуск..нужно заполнить бланки и отправить в соц.фонд..

[Sabrina83]

Меня тоже интересует как выплачивают декретные? Какая зарплата учитывается если с августа месяца она поменялась? За последние 2 месяца или за год?

[arabik]

Меня тоже интересует как выплачивают декретные? Какая зарплата учитывается если с августа месяца она поменялась? За последние 2 месяца или за год?

я тоже присоединяюсь к вопросу

[danadana]

Мой бухгалтер сказала якобы она должна идти каждые 3мес в пенсионный, подтверждать там документально, что я в декретном отпуске и только после этого будут начислять пособие, уже квартально. это действительно так? кто в курсе?

[Newlife2]

Вопрос к знающим, как соблюдаются права беременных при срочном трудовом договоре? Прочла что по Российскому законодательству, договор продлевается до окончания беременности. Неужели в Азербайджане беременные менее защищены законом?

[Sabrina83]

До рождения ребенка не имеют право увольнять, это точно.

Можете быть спокойны, а после рождения ребёнка конечно, в обычном порядке.

До трех лет никто не имеет права увольнять, пусть даже частная фирма

[Newlife2]

До трех лет никто не имеет права увольнять, пусть даже частная фирма

Дево в том что контракт закончится примерно на 5 месяце беркменности.

[Yadan]

Дево в том что контракт закончится примерно на 5 месяце беркменности.

К сожалению, по истечении срока контракта  его могут не продлить. т.к. согласно ст.79 ч.2 ТК вы не пользуетесь никакими льготами как беременная. Полагайтесь только не руководителя, может он продлит договор, чтоб вы могли получить пособие, все равно через 2 мес вы уходите в декрет и не он будет его оплачивать а соцфонд, он ничего не теряет, а наоборот приобретает славу благородного человека.

[Newlife2]

Странно все таки что с Российским законодательством такое расхождение. Ведь я плачу не один год налоги. А на декретные, получается, прав не имею?

[Nati_]

народ, вопрос. если зп без вычета налогов больше 2500, значит ли это, что пенсионный урежет декретные деньги

мне вот сейчас такую "чушь" сказали в отделе бухгалтерии. есть ли на самом деле такое ?!

[BB181]

привет всем! скажите, получит ли иностранка с временным ВНЖ декретное пособие? работала тут официально и платила налоги.

[KeSa]

Меня тоже интересует как выплачивают декретные? Какая зарплата учитывается если с августа месяца она поменялась? За последние 2 месяца или за год?

присоединяюсь к вопросу, скажите кто знает, или помогите найти где можно узнать информацию об этом?

[Ayashka_77]

присоединяюсь к вопросу, скажите кто знает, или помогите найти где можно узнать информацию об этом?

Считается зарплата за год, сумма за год делится на 240-242 рабочих дня в году,и умножается на кол-во раб.дней в месяц. если были больничный, то сумма больничных вычитывается. Также из 126 дней вычитываются суб.и воскрес.и плюс празднечные дни, в сред.получается 75-85 дней. Напр.если получилось что вы за день получаете 30 азн* на кол-во дней от 75-85

[Эстер]

Декретный период 3 года считается за трудовой стаж?

[nazita]

народ, вопрос. если зп без вычета налогов больше 2500, значит ли это, что пенсионный урежет декретные деньги

мне вот сейчас такую "чушь" сказали в отделе бухгалтерии. есть ли на самом деле такое ?!

 

С декретных налоги не удерживаются. мне тоже помню удержали расчетники. Сама работаю в налоговом отделе, показала статью, вернули ))

[BLANJ]

До трех лет никто не имеет права увольнять, пусть даже частная фирма

 когда на работу? Когда ребенку ровно 3 года исполнится или же за неделю до ДР?

[nazita]

Ровно 3! На след.день должны выйти на работу

[BLANJ]

Ровно 3! На след.день должны выйти на работу

Спасибо за ответ. А я слышала еще 2 года после исполнения трех лет за свой счет можно взять декретный отпуск. Насколько это правда?

[nazita]

нет, в законодательстве только до 3 лет, если ребенок здоровый и полноценный

[BLANJ]

нет, в законодательстве только до 3 лет, если ребенок здоровый и полноценный

А мне в нашей бухгалтерии (гороно) другое сказали. Ну что же спасибо за ответы

[KeSa]

Считается зарплата за год, сумма за год делится на 240-242 рабочих дня в году,и умножается на кол-во раб.дней в месяц. если были больничный, то сумма больничных вычитывается. Также из 126 дней вычитываются суб.и воскрес.и плюс празднечные дни, в сред.получается 75-85 дней. Напр.если получилось что вы за день получаете 30 азн* на кол-во дней от 75-85

спасибо за ответ, ой ) а я думала совсем по другому, но в принципе в итоге получается почти одна и та же сумма. А налоги (у нас 17%, 13+ что-то и еще что-то) вычитываются?

[nazita]

налоги - 14%. Они не вычитываются

[Titanium]

уважаемые бухгалтера,

такой вопрос  при получении декретных денег пенсионный оплатил мне на 9 ман с копейками больше, а потом снял 12 ма н с  копейками

это что то новое?

мой бухгалтер говорит что всем кому она оформляла на декрет, всем так сделал пенсионный

 

вопрос почему?

[Deputat]

On 4/30/2015 at 11:34 AM, BLANJ said:

Ровно 3! На след.день должны выйти на работу

Спасибо за ответ. А я слышала еще 2 года после исполнения трех лет за свой счет можно взять декретный отпуск. Насколько это правда?

Что значит за свой счет? А что эти два года вам будут зарплату платить что ли? И так эти 3 года кроме декретный вы ничего не получите.

[Gugusha69]

Здрасти. Я беременна и наблюдась с Клинике Каспиан. Нужно ли мне также вставать на учет в женскую консультацию? 

[Skwish]

Насколько я знаю нет. они там сами ставят на учет

[Gugusha69]

2 минуты назад, Skwish сказал:

Насколько я знаю нет. они там сами ставят на учет

Спасибо

[Gugusha69]

4 минуты назад, Skwish сказал:

Насколько я знаю нет. они там сами ставят на учет

А для получения декретных?

[Skwish]

3 minutes ago, Gugusha69 said:

А для получения декретных?

вот этого точно не могу сказать...я сама там собираюсь рожать,но уже непосредственно перед родами пойду, т.к. роды вторые и кесарево. Сама для декретных хожу в консультацию. Но слышала,что те кто наблюдаются в каспиане-им в консультацию не нужно ходить. Может это только из-за обменной карты.. Надо у вашего врача уточнить.

[Gugusha69]

27 минуты назад, Skwish сказал:

вот этого точно не могу сказать...я сама там собираюсь рожать,но уже непосредственно перед родами пойду, т.к. роды вторые и кесарево. Сама для декретных хожу в консультацию. Но слышала,что те кто наблюдаются в каспиане-им в консультацию не нужно ходить. Может это только из-за обменной карты.. Надо у вашего врача уточнить.

Спасибо. Легкой Вам беременности и родов. А Вы у кого будете рожать?

[Skwish]

Just now, Gugusha69 said:

Спасибо. Легкой Вам беременности и родов. А Вы у кого будете рожать?

Спасибо и Вам :) Планирую у Халиды ханум,но я еще даже не ходила. Там многих хвалят врачей. А вы у кого?